たまたまYoutubeで見かけた視聴者から経営者へのQ＆A
Q：一目置かれる存在になりたいです。どういう人材を上に引き上げますか？
A：単純に、自分と一緒の人間が10人いたら10倍会社が発展するわけじゃん。
だから自分と近い人間を上に引き上げていくよね、単純に考えると。
なので、その上にいる人と自分が近い考えになることが必要なので
より多くの時間をその人と過ごすか、
その人だったらどういう風に対応するだろうって
何か起きるたびに、その人だったらどうするだろうっていって
答えを近づけるっていう努力をするかな。
一緒に過ごせない場合っていうのは
やっぱり目の前で起きた物事に妥協しないことだよね
いやなんでそこ言わへんかったん みたいな事とかを見過ごす人って
やっぱり責任とかもついてこないし向き合った数だからやっぱり。物事とね。
それで人の答えってどんどん研ぎ澄まされていく。
で、経営者とか上の人と近くなっていくものだと思う。
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